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쒋은 λ¦¬λ”λŠ” '슈퍼맨' μ•„λ‹Œ '경청맨'

OkOJJ 2024. 1. 18. 14:05

λ§˜μ— λ“œλŠ” 문ꡬ가 μžˆμ–΄μ„œ λ©”λͺ¨~

 

쒋은 λ¦¬λ”λŠ” 일과 쑰직에 μ±…μž„κ°μ„ κ°–κ³ , λΆ€ν•˜μ§μ›λ“€μ˜ μ˜κ²¬μ„ κ²½μ²­ν•˜λ©°(μ†Œν†΅ λŠ₯λ ₯), μ˜μš•κ³Ό 사기λ₯Ό λΆλ‹μ›Œμ£Όκ³ (포용λ ₯), 문제 해결을 μ§€μ›ν•˜λŠ” (μ†”μ„ μˆ˜λ²”) μžμ„Έκ°€ ν•„μš”ν•œ μ…ˆμ΄λ‹€.

ν•˜μ§€λ§Œ 리더가 슈퍼맨처럼 닀방면에 λ›°μ–΄λ‚œ μ‚¬λžŒμ΄ λ˜κΈ°λž€ 녹둝지 μ•Šλ‹€. λ˜ν•œ λͺ¨λ“  상황과 μ‹œλŒ€λ₯Ό κ΄€ν†΅ν•˜λŠ” 리더십 μ „ν˜•μ΄ μžˆλŠ” 것도 μ•„λ‹ˆλ‹€. 전지전λŠ₯ν•œ 리더λ₯Ό 지ν–₯ν•˜κΈ°λ³΄λ‹€λŠ” ν™˜κ²½μ  μƒν™©μ΄λ‚˜ 쑰직과 κ΅¬μ„±μ›μ˜ μ„±μˆ™ 단계, 일의 νŠΉμ„± λ“± λ¦¬λ”μ—κ²Œ μš”κ΅¬λ˜λŠ” 역할에 따라 그에 μƒμ‘ν•˜λŠ” 리더십을 λ°œνœ˜ν•˜λŠ” 것이 되레 ν˜„μ‹€μ μ΄λ‹€. 세계적인 경영 석학인 ν”Όν„° λ“œλŸ¬μ»€λ„ “λͺ¨λ“  ν™˜κ²½μ— λ“€μ–΄λ§žλŠ” 리더십 μ—­λŸ‰μ€ μ‘΄μž¬ν•˜μ§€ μ•ŠλŠ”λ‹€”κ³  ν–ˆλ‹€. λ‹€μ‹œ 말해, 리더라면 κ°μžκ°€ λ‹Ήμ‹œ μ²˜ν•œ 상황과 μ£Όλ³€μ˜ 여건을 μ’…ν•©μ μœΌλ‘œ κ³ λ €ν•΄μ„œ νŒλ‹¨ν•˜λŠ” μžμ„Έκ°€ μš”κ΅¬λœλ‹€.

 

 

[big story]쒋은 λ¦¬λ”λŠ” '슈퍼맨' μ•„λ‹Œ '경청맨'

[ν•œκ²½ λ¨Έλ‹ˆ = κΉ€μˆ˜μ • 기자]‘μ–΄λ–€ μ‘°μ§μ΄λ‚˜ 단체 λ“±μ—μ„œ λͺ©ν‘œμ˜ λ‹¬μ„±μ΄λ‚˜ λ°©ν–₯에 따라 μ΄λŒμ–΄ κ°€λŠ” 쀑심적인 μœ„μΉ˜μ— μžˆλŠ” μ‚¬λžŒ.’ 리더(leader)의 사전적 μ •μ˜λ‹€. λˆ„κ΅¬λ‚˜ 쒋은 리더, μ‘΄κ²½λ°›λŠ” 리더

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